MONOGRAFIAS > 1999 | 2000 | 2001 | 2002 | 2003 | 2004 | 2005 | 2006 | 2007


UNITAU-MBA Gerência Financeira e Controladoria
Campus Taubaté Recomendado pela Intermanagerswww.intermanagers.com.br

PÚBLICO-ALVO
Empresários, executivos e profissionais de nível superior que pretendam se especializar e/ou atualizar em finanças e controladoria, conforme os objetivos expostos. Também se aplica a profissionais de diversas áreas, não-especialistas, que terão a oportunidade de participar, questionar e compreender os pontos críticos da gestão financeira e contábil na atualidade.

CARGA HORÁRIA
Total: 700 (setecentas) horas/aula.

DISCIPLINAS E OBJETIVOS

1. Contabilidade Empresarial e Gerencial:

  • Estudar os princípios básicos de Contabilidade, para analisar as diversas situações em que o patrimônio de uma empresa possa se apresentar. Com base nesses conhecimentos, fazer análises financeiras e econômicas e melhorar o gerenciamento empresarial.

2. Gerência Financeira de Empresas:

  • Apresentar, de forma compreensiva e sistematizada, a teoria financeira, para que o pós-graduando possa avaliar as decisões de investimento, financiamento e de política de dividendos da empresa, objetivando maximizar a riqueza do acionista;
  • Desenvolver uma explicação da teoria, conceitos, instrumentos e técnicas que ajudem o estudante a tomar decisões financeiras razoáveis e compatíveis com a realidade.

3. Gerência de Investimento e Risco:

  • Demonstrar o significado e os fundamentos dos riscos, retorno e preferência, discutindo as medições de retorno e o desvio padrão de uma carteira e suas correlações;
  • Explicar o impacto dos ativos internacionais e de uma carteira, bem como a formação de preços e ativo de capital (CAPM - Capital Asset Pricing Model) e as mudanças na Linha de Mercado de Títulos (SML - Security Market Line).

4. Mercado Financeiro Nacional e Internacional:

  • Desenvolver conhecimentos sobre a base conceitual do sistema financeiro brasileiro e internacional na atualidade, com ênfase na sua capacidade de gerar crédito para a atividade produtiva e de oferecer financiamento para o investimento empresarial;
  • Apresentar uma revisão do debate teórico sobre o papel do sistema financeiro nas economias contemporâneas, como referência para a discussão dos problemas brasileiros em pauta;
  • Discutir os aspectos institucionais do SFN: regulamentação, instituições reguladoras, atuação do Banco Central do Brasil, investidores institucionais, mercado de capitais.

5. Mercados de Capitais e Derivativos:

  • Desenvolver a compreensão do funcionamento dos Mercados de Derivativos – seus fundamentos teóricos; a tipologia de operações e de mercados; modelos e aplicações; o arcabouço normativo e regulatório; e, o estudo de casos.

6. Gestão de Negócios Globais:

  • Discutir as determinações econômicas, tecnológicas e políticas que fizeram do aumento da competitividade a variável mais importante da economia neste final de século;
  • Introduzir os novos princípios de gestão de mercados globalizados, sob competição de alto impacto, conforme desenvolvimentos recentes da Macroeconomia Global e do Marketing Global.

7. Contabilidade Empresarial e Societária:

  • Consolidar os conhecimentos de Contabilidade básica e abordar assuntos específicos que requeiram tratamento especial, visando à compreensão adequada para elaboração e interpretação dos demonstrativos contábeis;
  • Possibilitar uma visão abrangente e completa de todos os elementos constituintes do patrimônio e de suas variações, conforme estipulado pela Lei das Sociedades por Ações, complemento por instruções e pareceres de organismos públicos regulatórios;
  • Capacitar o aluno para o gerenciamento de sistemas contábeis empresariais, tanto em sua abordagem legal/societária quanto na gerencial.

8. Controladoria:

  • Proporcionar a compreensão dos princípios que regem as informações dos Processos de desenvolvimento e produção e os Processos de tomada de decisão, considerando-se o papel estratégico do avanço tecnológico;
  • Entender o modelo de integração sistêmico requerido entre o processo gerencial e o sistema de informações, considerando-se os modelos de decisão, de mensuração e de comunicação decorrentes.

9. Tópicos de Contabilidade Avançada:

  • Estudar o Planejamento Estratégico no contexto de uma organização, com uma abordagem de previsão tecnológica e sistema de informações gerenciais e suas relações com a tomada de decisão.

10. Análise de Custos:

  • Apresentar e discutir os principais sistemas, instrumentos, métodos e modelos de decisão baseados nos custos para otimização da rentabilidade empresarial;
  • Demonstrar os pontos fortes e fracos dos métodos e sistemas;
  • Possibilitar a investigação do novo ferramental analítico para o problema dos custos em ambiente globalizado e crescentemente competitivo.

11. Tecnologia da Informação Aplicada a Finanças:

  • Análise do relacionamento dos sistemas de informações gerenciais, com ênfase nos aspectos humanos e na utilização dos recursos de informática, para atender à missão da empresa.

12. Métodos Quantitativos Aplicados:

  • Estudar os critérios de decisão estatística, bem como os outros tipos de análise quantitativa que permitem a tomada de decisão.

13. Metodologia do Ensino Superior I:

  • Reconhecer a importância que a abordagem científica tem para o desenvolvimento do conhecimento;
  • Aplicar as normas para preparação e apresentação de trabalhos científicos;
  • Planejar apresentações orais e/ou escritas em público.

14. Metodologia do Ensino Superior II:

  • Reconhecer a utilidade dos conceitos pedagógicos na sua prática profissional;
  • Caracterizar os componentes essenciais de um plano de ensino, transpondo-os para situações de sua área de atuação;
  • Identificar os fatores que favorecem e os que bloqueiam as atividades de um grupo;
  • Planejar apresentações orais e/ou escritas relativas a sua área de atuação.

15. Monografia de Conclusão de Curso:

  • Trabalho a ser elaborado pelo pós-graduando com tema referente aos objetivos do curso. A monografia será avaliada por uma banca examinadora composta conforme normas da Pró-reitoria de Pesquisa e Pós-graduação.

16. . Seminários:

  • Palestras programadas com temas da atualidade que complementam a formação executiva do pós-graduando.

17. Estudos Dirigidos e Atividades Extra-classe:

  • Atividades desenvolvidas pelo pós-graduando como complementação às disciplinas, aos seminários e à elaboração da Monografia de Conclusão de Curso